Arbeitgeber muss auf Zusatzurlaub hinweisen
Serie zum Thema Schwerbehinderung im Arbeitsrecht - Teil 1 - Thorsten Blaufelder
Schwerbehinderung im Arbeitsrecht (2021): Rechte und Pflichten | DAHAG
Zusatzurlaub für Schwerbehinderte nach dem SGB IX - HENSCHE Arbeitsrecht
Der Weg zum höheren Grad der Behinderung | Sozialverband VdK Deutschland e.V.
Rundschreiben der Senatorin für Finanzen Nr. 15/2016 - Berechnung von Urlaubsansprüchen bei Veränderung der Anzahl der Arbeitstage in einer Kalenderwoche - Transparenzportal Bremen
Urlaub bei Schwerbehinderung - Mehr Urlaubstage für mehr Erholung
Schwerbehinderung - Welche Krankheiten? | Dr. Weigl & Partner
Zusatzurlaub für Schwerbehinderte - Anspruch, Berechnung & Verfall
Zusatzurlaubsanspruch für Schwerbehinderte verfällt nicht automatisch • Rechtsanwälte Kupka & Stillfried
Zusatzurlaub – Extra-Anspruch bei Schwerbehinderung | BERATUNG.DE
Schwerbehinderung am Arbeitsplatz - Virchowbund
Zusatzurlaub bei einer Schwerbehinderung - Arbeitsrecht 2022
Schwerbehindertenausweis:Mehr Urlaub, Rente und Kündigungsschutz - Ratgeber - Bild.de
Schwerbehindertenausweis: Wie der Nachweis das Leben erleichtert | Stiftung Warentest
Geht der Zusatzurlaub der Schwerbehinderten unter, wenn der Arbeitgeber den Arbeitnehmer hierauf nicht hinweist?
Zusatzurlaub: Schwerbehinderung von Arbeitnehmern | Personal | Haufe
Kündigungsschutz von Menschen mit Schwerbehinderung | Arbeitsrecht
Menschen mit Schwerbehinderung: Früher in Rente gehen | Stiftung Warentest
Rechte und Pflichten | REHADAT-talentplus
